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    海南省海洋發展有限公司2023年第二次招聘公告
    

	
	
    
		
    
	來源:
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	作者:海南海洋
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	發布時間: 2023-04-17
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	3895 次瀏覽


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    海南省海洋發展有限公司系經海南省政府研究決定成立的省屬一級企業，于2013年8月在三沙市注冊設立。在海南省委、省政府和省國資委領導下，公司積極探索現代國企發展新模式，圍繞智慧環保和漁業養殖主業，致力于開發運營以環境為導向的EOD模式項目。
    現根據海南海洋業務發展需要，決定面向社會公開招聘管理崗位人員3人，招聘崗位、職責和任職資格條件如下：
    一、招聘崗位及任職條件
    （一）投資發展部部長（1人）
    1、工作職責
    （1）在公司領導的領導下，主持部門全面工作。制定部門各階段工作計劃，組織安排本部門工作開展；
    （2）拓寬招商引資渠道，做好招商引資的前期準備工作，建立項目庫和項目臺賬，增強招商引資項目引進工作的針對性；
    （3）負責對本部門員工的監督和考核，調動員工的工作積極性，提高員工的凝聚力；
    （4）負責本部門與其他部門的日常協調工作，負責完成上級交辦的其他工作；
    （5）土地與海域使用權證獲取，軍民融合與鄉村振興扶貧，村（漁）民合作社及聯社，項目合作招商（含基金）等工作；
    （6）研究和引導公司的投資方向，依據發展戰略規劃、圍繞主業進行投資；
    （7）圍繞主業開展項目，獲取項目土地及海域等要素，負責履行公司投資項目相關要素的備案和審批手續；
    （8）軍民融合產業發展研究，促進軍民科技協同創新示范項目落地；
    （9）依據公司戰略規劃執行年度投資計劃并與財務預算和融資計劃銜接；
    2、任職資格條件
    （1）年齡50周歲以下；
    （2）大學本科（含）以上學歷，市場營銷類、經濟管理類、工程管理類等相關專業，特別優秀的可放寬相關專業；
    （3）企業投資項目管理工作經驗7年以上，中層管理工作經驗3年（含）以上，有國家機關、事業單位工作經驗優先；
    （4）具有較強的項目陳述能力與展示能力，專業知識扎實，有較強的團隊合作精神，組織、協調、溝通能力強；
    （5）具有良好的職業操守，工作細致，作風嚴謹；
    （6）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
    （二）產業發展部部長（1人）
    1、工作職責
    （1）根據公司發展戰略，制定工作目標和營銷策略，分析、制定和執行新市場開發計劃。
    （2）依據管理要求，制定公司及部門的管理流程制度，負責對本部門員工的監督和考核，提升產業發展部經營管理水平；
    （3）負責公司產業、項目的拓展，包括收集產業項目信息、落實擬定產業項目的聯絡、協調、溝通工作；
    （4）產業、項目的可行性評估，進行市場調研和可行性分析、提供擬定產業、項目的經濟評估報告等；
    （5）通過公司審批的項目，積極跟進落實，協調解決項目問題，確保項目的成功；
    （6）負責對子公司的動態管理，包括對子公司的指導、溝通協調、監督服務等，掌握其經營管理動態，協助推進目標進程。
    2、任職資格條件
    （1）年齡50周歲以下；
    （2）大學本科（含）以上學歷， 工商管理類、經濟管理類、工程管理類等相關專業，特別優秀的可放寬相關專業；
    （3）企業項目管理工作經驗8年以上，中層管理工作經驗5年（含）以上，有國家機關、事業單位工作經驗優先；
    （4）熟悉項目運作模式，具有獲取項目資源的廣泛人脈，能力突出、風險把控能力強、寫作能力強；
    （5）具有較強的項目陳述能力與展示能力，專業知識扎實，有較強的團隊合作精神，組織、協調、溝通能力強；
    （6）具有良好的職業操守，工作細致，作風嚴謹；
    （7）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
    （三）紀檢監察崗（1人）
    1、工作職責
    （1）負責對本單位黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況進行監督；
    （2）負責對本單位黨員領導干部廉潔從業情況進行監督；
    （3）協助開展紀律規定、各級文件精神和工作要求的傳達學習，做好落實的監督工作；
    （4）負責廉潔從業教育宣傳工作，建立有效途徑，采取多種方式，有針對性的開展廉潔從業預防教育工作，提高各級人員合規做事的意識；
    （5）指導所屬企業開展紀檢工作，檢查所屬企業黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況；
    （6）對工作中發現的問題，及時向黨組織及公司領導匯報，提出有效的意見和建議；
    （7）落實上級安排的各項工作，及時向公司紀檢反映和溝通相關情況。
    （8）完成上級領導交辦的其他工作任務。
    2、任職資格條件
    （1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，3年以上相關工作崗位，中共黨員或預備中共黨員，能認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策，貫徹執行上級單位和公司的各項決定和規章制度，依法履行職責；
    （2）熟悉黨風廉政建設和反腐敗工作政策法規及業務流程，具有監督執紀工作知識和經驗，保密意識較強，具有一定的溝通協調和文字寫作能力；
    （3）堅持原則，嚴格執行國家法律、法規、政策，忠實維護企業利益；
    （4）廉潔從業，嚴以律已，公道正派，光明磊落；
    （5）忠于職守，勤奮工作，密切聯系群眾，注意聽取各方面意見，提高工作質量和工作效率；
    （6）同等條件下，退伍軍人、有國企工作經驗優先考慮。
    二、招聘程序
    （一）發布招聘信息
    將相關招聘信息上報省國資委并在省國資委<省屬企業招聘>板塊、海南海洋官網、海招網等渠道發布招聘信息。
    （二）報名時間
    自2023年04月17日至2023年05月21日
    （三）報名方式
    應聘人員可通過電子郵件（格式：姓名+崗位）的方式向海南海洋綜合辦公室發送簡歷和相關證件、證書的掃描件或復印件。
    郵箱：caihongmin@www.aoyunxinglong.cn；
    （四）簡歷篩選暨資格審核
    海南海洋綜合辦公室對應聘人員的簡歷、學歷、學位證書、身份證、職業資格證、工作成果等有關證明材料進行審核，并篩選出符合任職資格的應聘人員。
    （五）招聘方式和時間
    （1）本次招聘采取面試的方式進行，由招聘工作領導小組填寫《面試評分表》；
    （2）面試時間另行通知。
    （六）體檢和考察
    根據考試綜合成績從高到低的順序確定考察人選，因應聘人員個人原因放棄造成名額空缺的，按綜合成績從高到低順序依次遞補。
    （1）體檢
    體檢按照國家、本省有關規定和《海南省海洋發展有限公司聘用管理規定》執行。
    （2）考察/背景調查
    按照《海南省海洋發展有限公司聘用管理規定》要求進行考察，重點了解被考察人員的思想情況、德才表現、工作實績、本人意愿，查閱其人事檔案等，考察了解情況向招聘工作領導小組報告。
    （七）公示和錄用
    招聘工作領導小組工作人員將入圍人選考察情況向公司支委會報告，經公司支委會研究確定擬錄用人員。海南海洋將公示擬錄用人員名單，公示時間為5天。公示內容包括職位名稱、擬錄用人員姓名、性別、學歷等，同時公布舉報電話，接受實名舉報。
    公示無異議的或者不影響錄用的，辦理錄用手續；對反映有不符合錄用有關規定并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩錄用，并在20個工作日內查實并做出結論后再決定是否錄用。
    三、薪酬待遇
    海南海洋將根據企業薪酬體系、企業經營效益、經營業績考核結果等情況決定聘用人員薪酬標準，并按照國家有關法規給予“四險一金”（根據社保有關規定，生育津貼已納入醫療保險內）、工會福利、健康體檢等相關福利待遇。
    聯系人：蔡女士
    聯系電話：0898-68573632、15208947246


    綜合辦公室       
    2023年4月17日      

                  
    
		
    

	
    
  		
    
			
    
	
    



        
    
     
    	


    





 

	  
	


 
  
	


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